INFORME DE GESTIÓN 2025
Centro de Manufactura, Textil y Cuero – SENA
Durante la vigencia 2025, el Centro de Manufactura, Textil y Cuero consolidó avances significativos en formación, articulación educativa, calidad académica, bienestar, sostenibilidad, innovación y relacionamiento con el sector productivo, reafirmando su compromiso con la formación integral y la pertinencia sectorial.
Fortalecimiento de la Formación
Formación titulada y complementaria
El Centro avanzó en el cumplimiento de las metas de formación titulada y complementaria, fortaleciendo la oferta presencial y virtual, garantizando procesos de certificación académica y mejorando los indicadores de ejecución y cobertura.
Área de Bilingüismo
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Integración del idioma extranjero en contextos reales de aprendizaje.
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Uso de herramientas tecnológicas y aprendizaje colaborativo.
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Alineación con estándares internacionales de competencia lingüística.
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Seguimiento permanente y acciones de mejora en los procesos académicos.
Articulación con la Media y Cadena de Formación
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Técnico en Marketing Digital para el Sistema Moda
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Técnico en Asesoría Comercial
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Técnico en Patronaje Industrial de Prendas de Vestir
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Técnico en Manufactura de Productos en Cuero con Técnicas Manuales
Asimismo, se proyectó la conformación de tres grupos de cadena de formación, fortaleciendo la continuidad educativa.
Aseguramiento de la Calidad Académica
Durante la vigencia se lograron importantes avances en:
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Obtención y solicitud de registros calificados.
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Ampliación de cupos en programas tecnológicos.
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Implementación del primer programa a distancia.
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Procesos de autoevaluación y planes de mejoramiento.
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Aplicación de pruebas T&T de entrada y simulacro, fortaleciendo la medición de competencias.
Administración Educativa y Certificación
El Centro alcanzó resultados destacados en certificación:
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23.697 certificaciones totales, con un 85% de ejecución.
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Fortalecimiento de los procesos de ingreso, seguimiento académico y cierre formativo.
Contrato de Aprendizaje y Relaciones Corporativas
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Contrato de aprendizaje
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Pasantías
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Proyectos productivos
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Vinculación laboral
La tasa de vinculación de egresados certificados alcanzó el 64,2%, reflejando un impacto positivo en la empleabilidad.
Bienestar al Aprendiz y Plan Mentor
El Plan Nacional Integral de Bienestar al Aprendiz se consolidó como estrategia clave para la permanencia y certificación, logrando:
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Retenciones superiores al 80% en niveles operario, técnico y tecnológico.
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Implementación de enfoques diferenciales e inclusivos.
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Apoyos socioeconómicos en sostenimiento, alimentación, transporte y monitorias.
Emprendimiento e Innovación
En el área de emprendimiento se cumplió el 100% de las metas, destacando:
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Puestas en marcha con recursos del Fondo Emprender.
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Fortalecimiento empresarial y creación de nuevas unidades productivas.
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Más de 2.200 personas orientadas y 832 aprendices entrenados en competencias emprendedoras.
Sostenibilidad y SIGA
El Centro presentó resultados sobresalientes en gestión ambiental:
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Ahorro energético del 27,6%, superando la línea base institucional.
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Reducción significativa en consumo de agua, energía, gas y ACPM.
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Disminución del 41,9% de la huella de carbono.
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Cumplimiento del 88% de los requisitos legales ambientales.
Estas acciones fortalecieron la cultura ambiental y la eficiencia operativa.
Investigación, SENNOVA y Laboratorio
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29 empresas
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372 aprendices, apoyando la formación práctica y la articulación con el sector productivo.
Competencias, Eventos y Proyección Institucional
El Centro tuvo una destacada participación en:
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WorldSkills, con medallería de oro y bronce.
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SENASOFT 2025, cumpliendo el 100% de las metas y fortaleciendo el programa ADSO.
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Ferias, congresos, encuentros de investigación y eventos sectoriales nacionales e internacionales.
Conclusión
La gestión 2025 del Centro de Manufactura, Textil y Cuero evidencia un avance integral y sostenible, con impacto directo en la calidad de la formación, la empleabilidad, la innovación, la inclusión y la articulación con el sector productivo. Estos resultados ratifican el compromiso institucional con la excelencia académica y el desarrollo del talento humano para el país.
